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En nuestra entrada del blog de hoy, vamos a hablar sobre una duda muy común entre nuestros clientes: ¿puede el administrador de empresa en una pyme recibir una nómina? La respuesta es sí, pero hay ciertos aspectos legales y fiscales que hay que tener en...
Si tienes una Sociedad Limitada (SL) y estás pensando en cambiar tu estructura a una Sociedad Limitada Unipersonal (SLU), hoy te vamos a explicar todo lo que necesitas saber. Pasar de una SL a una SLU puede ser una opción interesante si decides quedarte como...
En nuestra entrada de blog de hoy vamos a hablar de cómo calcular la indemnización por despido improcedente. En Gestoría Lloret, sabemos que perder un empleo es una situación complicada, y conocer los derechos laborales es fundamental para afrontar el proceso de la mejor manera...
En Gestoría Lloret, sabemos que entender las diferentes modalidades de contrato puede ser complicado. Por eso, queremos explicarte de forma sencilla qué es un contrato discontinuo y cómo funciona. ¿Qué es un contrato discontinuo? Un contrato discontinuo es un tipo de contrato indefinido que se utiliza cuando...
Enero es un mes ideal para planificar las vacaciones del año. Tras las celebraciones y el descanso de diciembre, muchos trabajadores comienzan el año revisando festivos y organizando sus periodos de descanso. ¿Y tú, sabes cuantos dias te corresponden de vacaciones al año? A continuación,...
El registro horario de trabajo es una herramienta imprescindible para cualquier empresa en España, ya que garantiza que se respeten los derechos laborales. Sin embargo, muchas empresas se preguntan si un registro en papel, sin la firma del empleado, cumple con la normativa. Aquí te...
El Consejo de Ministros ha aprobado recientemente una serie de medidas que buscan mejorar las condiciones laborales de los empleados de hogar en España. Estas reformas buscan garantizar la seguridad y bienestar de este colectivo, alineando sus derechos con los del resto de trabajadores. ¿Qué...
